Unterstützung / Vermittlung / Orientierung:

Für eine erfolgreiche Vermittlung in eine versicherungspflichtige Beschäftigung stellt die Kreishandwerkerschaft für Sie verschiedene Instrumente und Angebote als Module bereit.

Sie durchlaufen drei Grundmodule, bestehend aus einem Eingangsgespräch, einer Maßnahme bei einem Arbeitgeber (betriebliche Erprobung) sowie der Vermittlung in eine versicherungspflichtige Beschäftigung. Zusätzlich kann die Agentur für Arbeit weitere sechs optionale Module für Sie auswählen.

Folgende Inhalte finden Anwendung:

• Individuelle Beratung und Förderung der Eigeninitiative,
• Stärkung der Arbeitsmarktkompetenz der Teilnehmenden durch Vermittlung von Strategien zur selbstständigen Beobachtung und Analyse des regionalen und ggf. überregionalen Beschäftigungsmarktes,
• Nutzung der Betriebskontakte und des Netzwerkes der Kreishandwerkerschaft Höxter-Warburg zur Vermittlung in die betriebliche Erprobung und spätere Übernahme.

Das erwartet Sie:

• Eingangsgespräch
• Unterstützung im Bewerbungsverfahren und Umgang mit der JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit
• Erstellung eines individuellen Bewerberprofils in der JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit
• Erstellung von Bewerbungsunterlagen
• Kompetenzfeststellung
• Erstellung von professionellen Bewerbungsfotos
• Betriebliche Erprobung bei einem Arbeitgeber (Praktikum)

Module

Grundmodule (Pflichtmodule) Modul 1: Einzelgespräch (persönliches Aufnahmegespräch) Modul 2: Maßnahmen bei einem Arbeitgeber (betriebliche Erprobung) Modul 3: Vermittlung in eine versicherungspflichtige Beschäftigung

Optionale Module Modul 4: Bewerbungsmanagement und Umgang mit der Jobbörse Modul 5: Individuelles Bewerberprofil Modul 6: Bewerberverhalten Modul 7: Motivation und Aktivierung Modul 8: Orientierung und Selbstvermarktungsstrategien Modul 9: Vorbereitung auf Vorstellungsgespräch